Connaissance
"Il ne suffit pas de disposer du savoir - il faut aussi l'appliquer. Il ne suffit pas de vouloir quelque chose - il faut effectivement le faire."
Johann Wolfgang von Goethe
Dans le contexte de la transformation numérique, les travailleurs du savoir devront être capables de se diriger eux-mêmes et de gérer leurs tâches de manière autonome.
À l'avenir, le capital, le travail, les matières premières et la terre ne seront plus les seuls facteurs décisifs de notre économie. En revanche, les connaissances liées à des données réelles et précises, qu'il s'agisse des données de l'internet ou de celles de l'intranet des entreprises et des organisations, seront d'une importance cruciale.
Une compétence importante des travailleurs de la connaissance sera celle de la communication. Par exemple, il sera très important d'être capable d'écouter des informations pertinentes provenant de clients ou de collègues, d'en comprendre le contenu, de les traiter techniquement et de les transmettre.
La connaissance productive consiste à être capable de voir et de reconnaître à la fois la forêt entière et l'arbre individuel.
Les travailleurs du savoir ne perdront jamais leur pertinence, car ils possèdent les connaissances et les compétences nécessaires pour s'adapter aux changements.
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